应届毕业生求职感想,应届毕业生求职感想简短

应届毕业生找工作有哪些优势和劣势?

大专应届生的身份重要。相比于高中毕业生，大专应届生拥有更高的学历和相关专业的就业技能，因此在求职时更具有竞争力。在面对同等条件的应聘者时，大专应届生往往更容易受到用人单位的优先考虑，因为在学习专业上有更多的知识和技能能够适应实际工作需求，且更具有实战能力。

“应届生”身份的作用如下：找好工作的门槛低 应届大学毕业生在找工作的时候，确实门槛会低一些。一般建议学生在大学校招会里完成就业，因为来学校进行校招的企业，要么是领域内有名的企业，要么是区域内有名的企业。学生有机会可以和他们进行直招，并且你的竞争对象还只是你的同学。

大学生就业的优势主要体现在以下几个方面： 知识和技能储备：大学生在经过专业的学习和培训后，掌握了相对较为全面的知识和技能，能够适应并胜任各类工作岗位的要求。

找工作的要求比较低 应届高校毕业生在找工作时，门坎会比较低。许多大学生在大学校招会里进行学生就业，由于来院校开展校园招聘的公司，要不是行业内知名的公司，要不就是某个范围内知名的公司。

应届毕业生推荐表的自我评价及求职意向怎么写啊?

1、我真诚渴望，我能为单位的明天奉献自己的青春和热血。再次致以我最诚挚的谢意！此致 敬礼！xxx 2015年06月 二 求职 意向 （1）与工程造价相关的建筑以及安装工程相关的技术人员，施工预结算，CAD制图，施工现场管理，施工合同管理，招投标，工程测量，材料采购，资料管理等等。（2）其他。

2、如果是网上投递简历，就不存在填写什么了，根据意向岗位，直接更改简历即可，网上投递简历要注意不要重复投递，会被网站直接拉为恶意投递，用人方根本无法看到简历。投递后可以电话询问一下是否开始筛选简历。

3、通过这几年的工作，我收获了很多。例如机械行业的细心，有耐心，敢于挑战自我，按质按量的完成任务。现在的我正寻求一份由充满激情和挑战性的工作（例如销售代表、业务员）。